Agrupación Independiente de Casarabonela
Estimado vecino:
Nos dirigimos a ti como candidatos por la Agrupación Independiente de Casarabonela (AGIC-CCIMA)en las próximas elecciones municipales.
En la actualidad nuestro grupo político cuenta con dos representantes en el Ayuntamiento y nuestro objetivo es dar soluciones a los problemas con los que nos encontramos cada día.
La situación actual, marcada por la crisis económica, el desempleo y la falta de expectativas, agravada por la desastrosa labor de gobierno llevada a cabo por nuestro actual Alcalde y su equipo, requiere un esfuerzo colectivo y una voluntad clara y firme que se marque como objetivos prioritarios la honestidad política, la transparencia en todos los niveles y un trato igualitario para todos los habitantes de nuestro pueblo, independientemente de sus ideas políticas.
Hemos decidido sumarnos a una coalición de partidos políticos locales denominada Coalición Ciudadana Independiente Malagueña (CCIMA), ya que sus principios políticos y éticos son muy parecidos a los nuestros y compartimos las mismas preocupaciones y los mismos objetivos, basados en una regeneración de la vida política y la práctica de una Democracia real entre los ciudadanos.
Independientemente de las propuestas concretas que a continuación señalamos nuestra prioridad durante los próximos cuatro años es el pago de la deuda que tiene este Ayuntamiento con los proveedores, para ello se pondrá en marcha un Plan de Saneamiento Económico y Financiero que genere confianza y favorezca la inversión privada, ya que este es el mejor estímulo para la creación de empleo.
Desde aquí pedimos tu colaboración y te animamos a que participes de forma activa en este proyecto común, ya que lo que está en juego es el futuro del sitio en el que vivimos y en el que hemos depositado todas nuestras ilusiones.
¡Somos la solución!
Nuestros principios:
1.- Ningún Alcalde podrá estar en el gobierno municipal más de dos mandatos electorales completos.
2.- No podrá ir en lista quien haya sido condenado por los tribunales de justicia, aunque no sea firme su sentencia. Ni quien esté procesado o con petición de condena penal o inhabilitación. Los imputados que pasen a ser procesados deberán abandonar la lista electoral, y si ya han sido elegidos como concejales cesar de inmediato con entrega del acta de edil.
3.- El salario de los que se dediquen a la gestión municipal con dedicación completa tendrá que estar en consonancia con la media de lo que cobran los trabajadores del Ayuntamiento.
4.- La plena dedicación conllevará la incompatibilidad total con otros asuntos públicos o privados.
5.- Los concejales se negarán a recibir regalo alguno como resultado de su gestión municipal.
6.- Se realizará una auditoría al comienzo de la legislatura, con rendición pública de cuentas.
7.- Austeridad en el gasto público y racionalización del dinero de todos.
8.- Nuestra candidatura, si constituye gobierno local, no se opondrá en ningún caso a la formación de comisiones de investigación.
9.- Se realizarán consultas populares de carácter vinculante en todos aquellos asuntos que sean de mucha importancia para el pueblo. El grupo de gobierno se compromete a respetar las decisiones que por mayoría tomen los vecinos que participen en ellas.
Empleo:
Concertar con una entidad financiera una operación de préstamo con vencimiento a largo plazo para pagar la deuda con los proveedores.
Puesta en marcha de una bolsa de trabajo general y de una específica para personas con minusvalía. Estas bolsas se podrán consultar en cualquier momento y se valorarán los méritos y las capacidades de cada persona.
Establecer rotaciones en los contratos que haga el Ayuntamiento.
Recuperar la figura del sereno. Este puesto de trabajo estará destinado fundamentalmente a parados de larga duración.
Contrato en prácticas para alumnos que hayan terminado sus estudios. Este primer contrato facilitará su integración en el mercado laboral.
Apoyar la puesta en marcha de residencias para la tercera edad.
Revitalizar el comercio local estimulando el consumo interno.
Facilitar las condiciones para que entre empresarios, trabajadores e instituciones públicas puedan ponerse en marcha proyectos que generen empleo y respondan al modelo de crecimiento que queremos implantar en nuestro pueblo.
Puesta en marcha de escuelas taller y talleres de empleo. Los necesarios para solucionar la falta de profesionales (pintores, fontaneros, electricistas, jardineros, carpinteros, ayudantes de geriatría, etc.), potenciando entre los alumnos los idiomas inglés y alemán.
Infraestructuras y equipamientos comunitarios:
Construcción de un Hogar del Jubilado y de un parque para la tercera edad.
Construcción de una nueva biblioteca, salón de actos y de una ludoteca en un emplazamiento distinto al actual, con el objetivo de ganar espacio para aparcamientos y para el Real de la Feria.
Continuar con el arreglo de las calles, mejorando la red de distribución de agua potable, ya que las pérdidas rondan en torno al 40%.
Construcción de una depuradora de aguas residuales.
Mantenimiento, recuperación y mejora de todos los caminos públicos.
Asfaltado de las circunvalaciones.
Aumento significativo de las plazas de aparcamiento y de garaje.
Peatonalización de la Plaza de Casarabonela y parte de la Avda. Juan XXIII durante los meses de verano.
Poner los nombres de las calles y establecer una señalización adecuada para el tráfico rodado.
Mantenimiento y embellecimiento del pueblo con un aumento significativo de las labores de limpieza.
Desarrollo social:
Contratar a un médico durante los fines de semana. Campañas de prevención para evitar el consumo de drogas y alcohol.
Prestar especial atención a la familia, ya que muchos de los problemas sociales actuales son consecuencia de una mala planificación familiar.
Conseguir una integración efectiva de los inmigrantes, regularizando su situación y permitiéndoles unas condiciones dignas de vida y de alojamiento.
Creación de distritos vecinales con sus representantes. El objetivo es que la gestión municipal sea más transparente y eficaz, acercándola al ciudadano y fomentando su adecuada participación en todos los asuntos locales:
- 2 representantes de las personas que viven en el campo(uno de ellos debería ser comunitario)
- 2 representantes de la tercera edad. - 2 representantes de la juventud. - 2 representantes de los inmigrantes. - 2 representantes por cada uno de los distritos previamente establecidos.
Funciones de los representantes. Actuar de intermediarios con el grupo de gobierno, informando de todos los problemas y carencias detectadas en sus respectivas zonas de actuación. Sus sugerencias y aportaciones son fundamentales a la hora de elaborar el presupuesto anual (Presupuestos Participativos que ya se ha puesto en marcha en algunos municipios).
Todas las asociaciones, clubes y colectivos vecinales tendrán ayuda económica por parte del Ayuntamiento mediante su inclusión en el presupuesto anual. Las cantidades variarán en función de su representatividad, actividad y nivel de implantación social en el municipio.
Urbanismo y medio ambiente:
Aprobar el Plan General de Ordenación Urbanística de Casarabonela (PGOU), adaptándolo a la Ley de Ordenación Urbanística de Andalucía.
Agilizar todos los trámites relacionados con las licencias de obras, llevando un seguimiento adecuado de las mismas.
Tomar todas las medidas legales necesarias para impedir la apertura de canteras en todo el término municipal, incluida la modificación del PGOU.
Planta móvil de reciclado de escombros y desechos de la construcción. Hasta su puesta en marcha se acondicionará una zona con contenedores.
Realizar las gestiones necesarias para que la Consejería de Medio Ambiente de la Junta de Andalucía lleve a cabo las siguientes actuaciones de forma periódica:
1.- Limpieza, mantenimiento y recuperación de todas las veredas que hay en la sierra.
2.- Trabajos de prevención para evitar incendios forestales.
3.- Trabajos de limpieza de monte en colaboración con los ganaderos.
4.- Instalación de nuevas balsas de agua.
Seguridad:
Reparto de competencias entre los agentes municipales(urbanismo, tráfico, etc). Esto facilitaría su trabajo y supondría una mejora económica para el Ayuntamiento, sobre todo en el tema urbanístico.
Aplicación efectiva de un Plan de Seguridad Integral en todo el término municipal. Esto supondrá una mejora en: el tráfico rodado y la seguridad vial, todos los trámites administrativos, el control del urbanismo, la seguridad ciudadana, el vandalismo, el consumo de drogas y alcohol, el horario de cierre de los establecimientos de ocio, el control de los ruidos, etc.
Agricultura y ganadería:
Apoyo a los agricultores y a los ganaderos, facilitando la creación de empresas relacionadas con este sector.
Apoyo a cualquier forma de cooperativismo que busque productos de calidad más competitivos en el mercado actual.
Impulso a la agricultura y ganadería ecológicas.
Cultura y deportes:
Realización de una carta arqueológica del término municipal de Casarabonela. Con este documento lo que se pretende es conocer y proteger el rico patrimonio histórico que tenemos.
Colaboración para la puesta en marcha de un museo de carácter etnográfico para la Festividad de los Rondeles. Se trata de un proyecto promovido por la Asociación Amigos de los Rondeles que se llevaría a cabo junto a la Ermita de la Veracruz.
Restauración del camarín de la Ermita de la Veracruz.
Colaborar en la reparación de los tejados de la Iglesia Parroquial.
Elaboración y puesta en marcha de un Plan Director para el castillo. Este proyecto de dos años de duración prorrogables se haría con trabajadores del pueblo, se excavaría el castillo, se conservarían los restos que apareciesen y se tomarían todas las medidas necesarias para evitar que haya más desprendimientos.
Edición del Libro de Repartimiento. Se trata de dar a conocer un documento muy importante de la historia de nuestro pueblo, ya que informa del reparto de casas y tierras que se hizo entre los nuevos vecinos cristianos después de la expulsión de los moriscos en el año 1570.
Apoyo a la creación artística y literaria local.
Mantener el Real de la Feria de Santiago en la Avda. Juan XXIII.
Apoyo a la banda de cornetas y tambores.
Crear la figura de un coordinador de deportes. Su cometido es fomentar la práctica de cualquier actividad deportiva.
Aprovechar las ventajas que ofrece nuestro entorno natural mediante la puesta en marcha de actividades deportivas que contribuyan al conocimiento, difusión y preservación de nuestro rico patrimonio medio ambiental (senderismo, escalada, espeleología, bicicleta de montaña, parapente, orientación, rutas a caballo, etc).
Apoyar la creación de una escuela de parapente.
Instalación de un rocódromo para que aquellos que estén interesados puedan iniciarse en la práctica de la escalada.
Acondicionar el polideportivo que existe junto al cuartel de la Guardia Civil para la práctica de pádel.
Cubrir el polideportivo del colegio.